Niet nakomen re-integratieverplichtingen wegens geestelijke problemen: verwijtbaar handelen?

Welkom bij LegalSearch - bureau voor vaste en interim juristen.
Neem een kijkje op onze website!

Hoe streng mag je als werkgever zijn als de bedrijfsarts aangeeft dat er mogelijkheden zijn om te werken, maar de werknemer re-integratieverplichtingen keer op keer schendt onder het mom van geestelijke problemen?