Werknemer was samen met een collega te zien op een foto met een beha en onderbroek over hun eigen kleren aan in een personeelsappgroep met een sociale functie. Werkgever vond dat werknemer als locatiemanager het goede voorbeeld moest geven. Na een mislukt mediationgesprek verzocht werkgever om...
Grollen met ondergoed en incontinentiemateriaal