Een manager kreeg instructies hoe hij zijn werk moest uitvoeren. Hij deed hetzelfde werk als de mensen die een arbeidsovereenkomst hadden. Hij zag zichzelf als lid van het team en werd door de werknemers als zodanig beschouwd. Hij had een emailadres van het bedrijf, had toegang tot het HR-systeem...
Zzp’er of in loondienst: een bijzondere uitspraak